被指員工性騷擾跨性別人士 懲教署質疑平機會指控真實性

被指員工性騷擾跨性別人士 懲教署質疑平機會指控真實性



今日(3月30日)獲平機會資助的跨性別資源中心發表「跨性別人士在保安部門遇到的性騷擾」調查報告,提及「一名跨性別人士曾被懲教署人員提出性要求換取一些物質或待遇」。懲教署於晚上發新聞稿作出回應,指研究機構在進行研究及撰寫報告的過程之中,從未與懲教署接觸,去查證指控的真實性。

懲教署指根據現存紀錄顯示,未曾接獲任何有關的投訴。基於指控的嚴重性,懲教署隨即向平機會反映,並要求平機會協助提供更多資料,讓懲教署可以跟進或在有需要時轉介其他執法機構調查。不過平機會回應指有關指控發生超過10年,當事人不願意提供進一步資料。懲教署認為研究機構在撰寫報告時,對於涉及嚴重指控但尚未查證的資料,應作出適當澄清,以免對部門及職員造成不公平的負面影響。

懲教署又建議平機會在有關報告內加入一個特別備註,闡述懲教署曾要求有關機構提供資料以便署方跟進,但有關人士不願意就事件提供進一步資料,令調查工作不能繼續進行,故此有關指控尚未有實際證據支持,但建議不獲平機會方面接納。

對於今次事件,懲教署強調一向十分重視職員的品德、誠信及操守,對所有違法行為均會嚴正處理,並將個案轉介警方跟進。