一名華為前員工入稟美國法院，控告因拒絕為公司竊取商業機密後，今年3月竟被解僱，要求華為賠償1.05億美元。

據外媒報道，原告人Jesse Hong於2014年起，擔任華為子公司「華為技術有限公司」的軟件工程師。他指華為指使他與另外兩名員工，以假身份混入Facebook主辦的年度閉門「TIP峰會」竊密，他未有應承。至於另外兩名員工則成功混入會議，並將內容撰寫成報告，轉交華為中國團隊。

華為指有關說法完全是造謠，並非事實，強調遵守國際公約和各國相關法律法規，是華為全球化合規運營的基石。公司亦明確要求所有員工，嚴格遵守相關法律法規和商業行為準則和規範。